OpenAI hat eine tumultartige Reihe von Führungswechseln erlebt, mit vier CEOs in nur fünf Tagen – ein beispielloses Ereignis in der Geschichte von Silicon Valley. Der zuvor entlassene CEO Sam Altman wurde nun wieder als CEO von OpenAI eingesetzt.
Das Chaos begann, als der OpenAI-Vorstand Altman am Freitag vor Thanksgiving überraschend entließ, in der Hoffnung, die Nachricht würde an einem der ruhigsten Geschäftstage des Jahres in Vergessenheit geraten. Sie ernannte die CTO Mira Murati zur Interims-CEO, stieß jedoch auf einen Aufschrei in den sozialen Medien. Viele hinterfragten die Entscheidung, einen angesehenen Führer abzusetzen, der maßgeblich zur revolutionären Entwicklung der generativen KI durch die Einführung von ChatGPT beigetragen hatte. Die Situation wurde mit dem Vorstand verglichen, der Steve Jobs bei Apple abgesetzt hatte.
Auf den ersten Blick schien die Entlassung von Altman ein katastrophaler Schritt zu sein. Während Jobs zum Zeitpunkt seiner Absetzung von vielen nicht gemocht wurde, galt Altman als transformative Figur in der KI-Branche. Die Bemühungen von Mitarbeitern und Unterstützern, ihn am Wochenende wieder einzusetzen, blieben erfolglos.
Am Sonntag ernannte der OpenAI-Vorstand Emmett Shear zum Interims-CEO und beförderte Murati auf ihre vorherige Position zurück. Doch Shears Ernennung sorgte schnell für Aufsehen aufgrund seiner fragwürdigen Aktivitäten in sozialen Medien.
Inmitten des Tumults griff Microsoft-CEO Satya Nadella ein und engagierte Altman sowie Greg Brockman, um eine KI-Forschungsabteilung mit allen, die von OpenAI kommen wollten, aufzubauen. Auch Marc Benioff von Salesforce versuchte, Talente von OpenAI für ein KI-Think-Tank in seinem Unternehmen zu gewinnen.
Am Montag äußerte Ilya Sutskever, ein Vorstandsmitglied von OpenAI, öffentliches Bedauern über die Entscheidung, Altman zu entlassen, und erklärte, dass er niemals beabsichtigt habe, der Organisation Schaden zuzufügen. Auffällig war, dass Sutskever seine Mitgliedschaft im Vorstand nicht offenbarte. Mittlerweile drohten über 700 der 770 Mitarbeiter von OpenAI mit Rücktritt, falls Altman nicht reinstatiert würde.
In einem Interview mit Bloomberg wirkte Nadella unsicher über das sich entfaltende Drama. Er betonte, dass er unabhängig davon, wo Altman landete – entweder bei Microsoft oder zurück bei OpenAI – mit ihm zusammenarbeiten werde. Die Situation war so absurd, dass Nadella während des Interviews kurz davor schien, zu lachen, während die verwirrte Moderatorin, Emily Chang, mit der chaotischen Lage kämpfte.
Sutskever gehörte zu den Unterzeichnern eines offenen Briefes, der den Rücktritt des Vorstands forderte – obwohl er selbst Mitglied war. Shear merkte an, dass der Vorstand noch keine schriftliche Erklärung für Altmans Entlassung vorgelegt hatte, was die gesamte Episode wie ein realitätsnahes Drama erscheinen ließ.
Kürzlich gab der Vorstand Altmans Rückkehr bekannt, begleitet von neuen Vorstandsmitgliedern. Wäre die Situation nicht so ernsthaft, einschließlich Karrieren und der Zukunft der künstlichen Intelligenz, könnte man sie leicht als dunkle Komödie betrachten.
In der Folge soll Altman Berichten zufolge einer internen Untersuchung bei OpenAI als Bedingung für seine Rückkehr zugestimmt haben. Diese ganze Saga, trotz des Chaos, könnte wertvolle Diskussionen über Transparenz und Rechenschaftspflicht innerhalb des generativen KI-Ökosystems angestoßen haben. Peter Relan, Gründer von YouWeb, bemerkte die positiven Auswirkungen dieses Umbruchs für Investoren, Partner und die Open-Source-Community.
Interessanterweise scheint Nadella mit diesen Entwicklungen zufrieden zu sein, und auch Shear zeigt sich mit dem Ausgang der Ereignisse zufrieden.
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