Недавняя отставка и последующее восстановление на посту CEO OpenAI Сэма Олтмана произвели настоящий фурор в мире технологий, став одной из самых запутанных корпоративных драм в истории Силиконовой долины. Внезапное увольнение вызвало множество вопросов и спекуляций о скрытых мотивах. Олтман возглавлял одну из самых успешных технологических стартапов последнего десятилетия, запустив не только невероятно популярный продукт ChatGPT, но и ускорив революцию в области вычислений.
При ограниченной информации от OpenAI возникли теории о "реальных причинах" его увольнения, начиная от банальных личных конфликтов до тревожных сообщений, таких как слухи Reuters о том, что исследователи предостерегали от потенциально опасного прорыва в области ИИ. Ни одно из этих объяснений не кажется убедительным, что побуждает меня предложить свою версию.
Как бывший CEO частных и публичных технологических компаний, я понимаю, что обязанность совета директоров — обеспечить соответствие руководства ценностям и стандартам компании. Хотя я абсолютно согласен с необходимостью осторожного развития ИИ, внезапное увольнение Олтмана указывает на наличие серьезной проблемы, однако OpenAI утверждает, что никакого правонарушения не было.
Что могло побудить, казалось бы, рациональный совет директоров принять такое радикальное решение? Восстановление Олтмана на посту CEO и изменение состава совета в сторону "более опытных" руководителей свидетельствует о colossal miscalculation. Это заставило меня задуматься о влиянии поп-культуры на их принятие решений.
Я предполагаю, что совет директоров мог быть под влиянием драматизированных событий мини-сериала Super Pumped, описывающего увольнение противоречивого CEO Uber Трависа Каланика. Поскольку сериал вышел в 2022 году и стал доступен на Netflix, вполне возможно, что члены совета OpenAI были очарованы его захватывающим сюжетом, что затмило их суждения и сподвигло на радикальное решение.
Интересно, что одной из членов совета является жена актера Джозефа Гордона-Левитта, сыгравшего в Super Pumped. Хотя я не могу утверждать, что эта связь оказала влияние на их мышление, это вызывает вопросы о том, как искусство может повлиять на корпоративные реалии — повлияло ли их экстраординарное действие, даже подсознательно, на этот рассказ?
Это приводит к актуальному вопросу: был ли Сэм Олтман несправедливо "Super Pumped"? Позволила ли неопытная совет директоров принять решение, которое отражает сенсационную драму хорошо продуманного телесериала?
Мы, возможно, никогда не сможем точно определить влияния, но я считаю, что эта странная сага во многом подпитывалась драматическим пересказом увольнения техно-CEO. Хотя это может показаться необычным, эта теория кажется более правдоподобной, чем любое объяснение, предложенное OpenAI.
С положительной стороны, потрясения в OpenAI привели к привлечению более опытных директоров в совет. Тем не менее, новым членам важно понять всю серьезность руководства компанией, чья миссия включает разработку искусственной суперразведки. Без должного руководства внешних экспертов в области ИИ они могут недооценить сопряженные риски.
Новому совету OpenAI: помните, что хотя ваши намерения могут быть благими, вы управляете прогрессом, который может представлять серьезные риски для общества, если не будут соблюдены соответствующие меры предосторожности. Ваша обязанность — обеспечить ответственное развитие этих технологий.
Рейтинг
