Драма в OpenAI утихла, но ситуация остается нерешенной, так как ключевые фигуры продолжают стратегические шаги.
Согласно недавним сообщениям Bloomberg, бывший генеральный директор Сэм Альтман активно ведет переговоры о своем возвращении в совет директоров, включая Адама Д’Анджело, генерального директора Quora. Тем временем и.о. генерального директора Эммет Шир, по сообщениям, рассматривает возможность отставки, если совет не разъяснит причины увольнения Альтмана.
Беспорядки в руководстве начались в пятницу с резкого увольнения Альтмана по обвинениям в том, что он не был "последовательно откровенным". В то время как совет оставался в основном молчаливым, главный научный сотрудник OpenAI Илья Сутскевер выразил сожаление в твите относительно своего участия в увольнении Альтмана.
Также из совета был исключен президент Грег Брокман, что усилило слухи о предполагаемых секретах Альтмана и дало толчок к лоббированию его восстановления. Многие сотрудники угрожали уйти с работы, если Альтман не будет восстановлен, подчеркивая его ключевую роль в организации.
Несмотря на внезапное увольнение, Альтман может быть на грани возвращения. Влиятельные фигуры, включая гендиректора Microsoft Сатью Наделлу, reportedly вмешались в его защиту, предлагая должности всем сотрудникам OpenAI, недовольным решением совета.
Пока мир технологий наблюдает, будущее Альтмана остается неопределенным после этого переворота в совете.
Правовые вызовы на горизонте
К утру вторника стали очевидны потенциальные юридические последствия решения совета. Волнение среди инвесторов вызвало обсуждения возможных судебных исков против совета. Этот резкий шаг угрожает будущему OpenAI, ставя под угрозу значительные инвестиции в то, что считалось лидером в сфере генеративного ИИ.
С более чем 700 сотрудниками OpenAI, угрожающими массовыми увольнениями, инвесторы обеспокоены возможной потерей сотен миллионов долларов. Однако средства правовой защиты могут быть ограничены из-за уникальной некоммерческой структуры OpenAI, которая предоставляет окончательный контроль родительской некоммерческой организации.
Эксперты отмечают, что инвесторы могут столкнуться с трудностями в подаче иска, поскольку компании обладают значительной дискрецией в вопросах бизнес-решений. Кроме того, советы некоммерческих организаций имеют более гибкие обязательства по сравнению с коммерческими. Хотя увольнение визионера может произвести впечатление, это уже происходило раньше, как, например, когда Apple уволила Стива Джобса.
В конечном итоге структура OpenAI может служить защитой, позволяя сохранить миссию и контроль, несмотря на бурные изменения в руководстве.
Продолжающиеся судебные разбирательства
Дополнительные осложнения возникают из-за текущих судебных исков против OpenAI по поводу использования авторских материалов для обучения своих базовых моделей. Ранее в этом году OpenAI предприняла попытку отклонить иски в двух делах о нарушении авторских прав, инициированных Сарой Сильверман и другими авторами. Компания утверждает, что ее большие языковые модели представляют собой трансформирующие технологии, однако истцы с этим не согласны.
По состоянию на вторник, в Южном округе Нью-Йорка был подан новый иск от имени группы против OpenAI и Microsoft, alleging нарушения авторских прав со стороны авторов нон-фикшн.
Текущие судебные разбирательства могут быть затронуты, если OpenAI начнет испытывать трудности. Контроль и широкие полномочия некоммерческой организации в увольнении основателей могут стать сильной защитой. Юридическая обстановка остается неопределенной, в зависимости от развития событий и их конкретных последствий.
Возможности для сотрудников в технологиях
В дополнение к предложениям от Microsoft, сотрудники OpenAI получают публичные приглашения на аналогичные должности в других ведущих технологических компаниях. Генеральный директор Salesforce Марк Бениофф объявил, что его компания готова сопоставить компенсационный пакет любого исследователя OpenAI, чтобы присоединиться к команде исследователей Salesforce Einstein Trusted AI.
Несмотря на скептицизм некоторых в социальных сетях, предложение Бениоффа подчеркивает конкурентную ситуацию на рынке технических кадров. Он также заверил сотрудников с визами H1B, что Salesforce поддержит их иммиграционный статус.
Неопределенное будущее OpenAI
В интервью CNBC и Bloomberg генеральный директор Microsoft Сатья Наделла оставил будущее руководства OpenAI и миграцию сотрудников открытыми для обсуждения, отметив, что это зависит от решений, принимаемых советом и персоналом OpenAI. Наделла подчеркнул необходимость изменения управления внутри OpenAI, акцентируя внимание на необходимости прозрачности и коммуникации, чтобы избежать дальнейших неожиданностей. Когда его спросили о следующем генеральном директоре OpenAI, он игриво вернул вопрос обратно к OpenAI и ее совету, подчеркивая существующую неопределенность.
Рейтинг
